40代男性看護師の訪問看護ステーションへの転職チャレンジ!!
今回は40代男性看護師の訪問看護ステーションへの転職ご転職相談事例です。 新卒の病院では長く勤務されておりましたが、その後は数年単位での転職をされておりました。。
訪問看護に興味をもったのは男性が活躍できると思ったから
新卒で勤務した大学病院では急性期病棟を中心に救急でも勤務経験をしておりました。その後に違う大学病院で勤務した後、転職を何度かしたのち現在は高齢者看護をしたいと考え施設での勤務をしておりました。大学病院時代の友人も40代となりそれぞれのキャリアを歩み始めており、「大学病院でそのままキャリアを積んでいる看護師」「小規模な病院へ転職した看護師」「精神科領域で専門性を極めようとしている看護師」その中で男性看護師で訪問看護でのキャリアを積んでいる看護師がおりました。非常にやりがいを感じており、自身も施設での経験も生かして訪問看護師になりたいと思うようになりました。看護師の割合は圧倒的に女性が多いので、力が必要な事がある際には事業所からも喜ばれご利用者様も男性が来ると息子のように扱ってくれ喜ばれるとのお話もありご自身が活躍できる環境であると考えとなりました。
訪問看護ステーションの求人を案内
訪問看護ステーションでの求人で肝となるオンコールも問題なくできる男性看護師でした。通勤範囲でいくつかの訪問看護ステーションをご案内させて頂きました。転職回数が多く残念ながら書類選考で不合格という事業所もございましたが、2か所の訪問看護ステーションを面接する事と致しました。
訪問看護ステーションでの面接
訪問看護ステーションでの面接では、やはり転職歴が多いところの質問はございましたが訪問看護を今後やっていきたい思いなどもお話できぜひ来てい頂きたいというお話を頂けました。 ～～～ 訪問看護師さん・訪問看護未経験者さん・パート希望・ブランクの方など就職・転職に関する無料相談を受け付けております。