その他の転職についての話
訪問看護師の退職交渉について
現職でありながら転職活動をしている方も多くおります。一度辞めてからではないといけないのかとお考えになる看護師さんもおりますが、決してそんな事はございません。現職を続けながら、休みの日に転職活動をしても全く問題ございません […]
最近は在宅での求人も非常に多くなってきました。
もちろん裏には、病院ではなくどんどん在宅へ患者さんを戻す仕組みを国が構築しているわけで今後はもっと在宅の求人は増えてくるでしょう。
在宅の求人といえども大きく二つのポジションがございます。
「在宅医師と同行する」というものと「訪問看護師として訪問する」というものです。
もちろん求人によりですので、詳細はお問合せ頂ければと存じますが
簡単にご説明させて頂きますね。
「在宅医師と同行する」:在宅医師と車に乗り、在宅のドクターのサポートを家でするというものです。基本的には病院の流れと同じです。オンコールも医師がもつケースも多く、外部の訪問看護ステーションと連携しているのでオンコールを持たなくてよいというケースも多くございます。
「訪問看護師として訪問する」:訪問看護ステーションより在宅療養中の患者様(ご利用者様)に看護師のみで訪問するというケースです。こちらの求人の方が世の中的にはかなり増えております。多くの訪問看護ステーションでは、24時間体制ですのでオンコールもございます。
どちらも人により好き嫌いもございますが、今回のタイトルに沿ったお話でいいますと訪問看護ステーションで勤務するのは給料は高くなります。
それだけ訪問看護ステーションで働く看護師は価値がるということです。
~~~~
訪問看護師さん・訪問看護未経験者さん・パート希望・
就職・転職に関する無料相談を受け付けております。
ディスカッション
コメント一覧
まだ、コメントがありません